Трудовой кодекс

Об этом сообщает пресс-служба ФПУ.

В ФПУ отметили, что национальное трехстороннее соглашение о занятости и рабочих местах или Трудовой пакт позволит скоординировать общие усилия власти, профсоюзов и работодателей в разрешении вопросов легализации занятости населения Украины, сохранении существующих и создании новых рабочих мест, реализации права каждого украинца на достойную работу.

По словам председателя Федерации профсоюзов Украины Юрия Кулика, в Трудовом пакте речь идет о конкретных взаимных обязательствах между сторонами социального диалога. Он также отметил, что согласно документу, в частности, стоит задача уже до 2017 года повысить уровень занятости работоспособного населения до 68, 5% (сейчас этот показатель составляет 58,5%). Кроме того, планируется переквалификация и повышение квалификации каждого четвертого украинца трудоспособного возраста, а также значительное уменьшение занятости населения в неформальном секторе. Кулик также сообщил, что главные положения документа в дальнейшем должны послужить основой переговоров относительно нового Генерального соглашения.

При этом Кулик подчеркнул, что одной из главных проблем формирования украинского рынка труда на сегодня является постоянное сокращение нанятых работников в легальном секторе экономики. По его словам, в наибольшей степени с такими сокращениями столкнулись сельское хозяйство, перерабатывающая промышленность, а также высокотехнологическая сфера экономики. Кулик отметил, что негативное влияние на занятость населения оказывает, в первую очередь, экспортная ориентированность отечественной промышленности, а также технологическая отсталость украинской экономики и изношенность основных средств производства. "В результате, Украина теряет качество рынка труда – имеем ежегодный рост занятости населения в неформальном секторе экономики, а также рост количества рабочих мест, которые не требуют квалификации", - сказал глава ФПУ.