Трудовой кодекс

Минсоцполитики работает над рядом инициатив, цель которых - облегчить возвращение на рынок труда молодых матерей, которые выходят из отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет. Об этом заявила Министр социальной политики Украины Наталия Королевская, сообщает пресс-служба Кабмина.

Министр уточнила, что в настоящее время речь идет о двух таких инициативах.

"Во-первых, женщина, которая вышла из отпуска по уходу за ребенком и в течение 6 месяцев с помощью Службы занятости не смогла найти работу, получит право на льготное трудоустройство. При этом работодатель, который трудоустроил такую женщину, будет иметь право на получение дотации в размере 1 минимальной зарплаты в месяц в течение года, что на сегодня составляет 13 764 грн. в год ", - пояснила Королевская.

"Во-вторых, женщина, которая находится в отпуске по уходу за ребенком, имеет право на получение ваучера на профессиональную подготовку, переподготовку или повышение квалификации на сумму 11,6 тыс. грн.", - рассказала министр.

Напомним, в Украине 1 июля, вступил в силу закон № 231-VII "О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно назначения и индексации пенсии". Изменения предусматривают включение в страховой стаж периодов пребывания в отпуске по беременности и родам.