Трудовой кодекс
require_once('includes/ban_app.inc'); ?>Законом предусмотрено 67 классов профессионального риска.
Для наименьшего класса риска ставка установлена в размере 36,76% от базы налогообложения (1 класс), для наивысшего — 49, 70% (67 класс).
В настоящее время минимальная совокупная ставка взносов для большинства страхователей составляет 36,76% (33,2% + 1,4% + 1,6% + 0,56%), а максимальная — 49,7% (33,2% + 1,4% + 1,6% + 13,50%). Иными словами, размер действующей в настоящее время совокупной ставки взносов в Пенсионный фонд и фонды социального страхования не отличается от вводимого с 2011 года.
Для застрахованных лиц ставка ЕСВ устанавливается на уровне 3,6%
Начисления (для работодателей) | Удержания (для наемных работников) | ||
Объект обложения ЕСВ | Ставка ЕСВ | Объект обложения ЕСВ | Ставка ЕСВ |
1 | 2 | 3 | 4 |
Суммы начисленной заработной платы по видам выплат, включающих основную и дополнительную заработную плату, другие поощрительные и компенсационные выплаты, в том числе в натуральной форме |
36,76% – 49,7%
В зависимости от классов профессионального риска производства 36,3% - для бюджетных учрежд. 45,96% - для работников из числа лиц летных экипажей воздушных судов гражданской авиации и т.д. |
Суммы начисленной заработной платы по видам выплат, включающих основную и дополнительную заработную плату, другие поощрительные и компенсационные выплаты, в том числе в натуральной форме |
3,6% - общая ставка;
6,1% - для плательщиков, работающих на должностях, работа которых засчитывается в стаж, дающий право на получение спецпенсии, а также для летных экипажей воздушных судов гражданской авиации |
Суммы пособия по временной нетрудоспособности(все дни) |
33,20% | Суммы пособия по временной нетрудоспособности (все дни) |
2% |
Сумма вознагр.физическим лицам за выполнение работ (услуг) по гражданско – правовым договорам |
34,7% | Сумма вознагр.физическим лицам за выполнение работ (услуг) по гражданско – правовым договорам |
2,6% |
Сумма денежного обеспечения, выплачиваемого воинскими частями |
34,7% | Сумма денежного обеспечения, выплачиваемого воинскими частями |
2,6% |
Сумма дохода (прибыли), получ.от предприним. деятельности, подлежащего облож. НДФЛ , и сумма дохода, распред. между членами семьи физических лиц — предпринимателей, принимающих участие в осуществлении ими предприним. деятельности |
34,7%, но не менее размера миним. страхового взноса за каждое лицо за месяц, в котором получен доход (прибыль) |
- | - |
Сумма дохода (прибыли), получ. от предприним. деятельности на упрощенной системе налогообложения, определяется самост., но не более максим. величины базы начисления ЕСВ |
34,7%, но не менее размера минимальн. страхового взноса за каждое лицо |
- | - |
Денежное обеспеч., получ. в соответствии с законодательством родителями – воспитателями детских домов семейного типа, приемными родителями |
Не менее минимального страхового взноса за каждое лицо – за счет средств Госбюждета |
- | - |
Сумма денежного обеспечения, выплачиваемого лицам, проходящим срочную военную службу |
Не менее минимального страхового взноса за каждое лицо – за счет средств Госбюждета |
- | - |
Помощь по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста |
Не менее минимального страхового взноса за каждое лицо – за счет средств Госбюждета |
- | - |
Помощь или компенсация, получ. одним из неработающих трудоспос. родителей, усыновителей,опекунов, попечителей, осущ. фактический уход за инвалидом I группы или за престарелым, который по заключ. медицинского заведения нуждается в постоянном постороннем уходе или достиг 80-летнего возраста |
Не менее минимального страхового взноса за каждое лицо – за счет средств Госбюждета |
- | - |
Суммы заработной платы инвалидов (кроме предприятй УТОГ и УТОС) для всех работодателей |
8,41% | - | - |
Для предприятий и всеукраинских общественных организаций инвалидов (в частности, обществ УТОГ и УТОС), в которых количество инвалидов составляет не менее 50 % общей численности работающих, и при условии, что фонд оплаты труда таких инвалидов составляет не менее 25 % суммы расходов на оплату труда |
5,3 % | Суммы начисленной заработной платы по видам выплат, включающих основную и дополнительную заработную плату, другие поощрительные и компенсационные выплаты, в том числе в натуральной форме |
2,85% |
Для предприятий и общественных организаций инвалидов,в которых количество инвалидов составляет не менее 50% общей численности работающих, и при условии, что фонд оплаты труда таких инвалидов составляет не менее 25 % суммы расходов на оплату труда |
5,5% | Суммы начисленной заработной платы по видам выплат, включающих основную и дополнительную заработную плату, другие поощрительные и компенсационные выплаты, в том числе в натуральной форме |
2,85% |
Для предпринимателей дополнительно установлены три величины ставки:
- 36,6 % при дополнительном добровольном участии в социальном страховании по временной утрате трудоспособности;
- 36,21 % при дополнительном добровольном участии в социальном страховании от несчастного случая;
- 38,11 % в случае добровольного страхования во всех социальных фондах (в том числе в фонде социального страхования на случай безработицы).
Обычные работодатели в составе ЕСВ в части начислений отчисляют:
- 33,2 % - на пенсионное страхование (в солидарную систему);
- 1,5 % – на социальное страхование на случай безработицы;
- 1,4% — на социальное страхование по временной потере трудоспособности;
- _?_ оставшуюся часть (процент будет меняться в зависимости от класса профессионального риска производства) — на социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессионального заболевания.
Суммы ЕСВ в части удержаний из зарплаты наемных работников распределяются:
- 2% базы начисления ЕСВ -на пенсионное страхование (в солидарную систему);
- 0,6 % – на социальное страхование на случай безработицы;
- 1% — на социальное страхование по временной потере трудоспособности